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薛賢學(xué)位論文及已發(fā)表論文目錄

作者：編輯：發(fā)布時(shí)間：2018-07-22

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[3] 薛賢,宋合義,譚樂.授權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)如何促進(jìn)員工建言行為——一個(gè)被中介的調(diào)節(jié)效應(yīng)模型[J].華東經(jīng)濟(jì)管理,

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[5] 薛賢,宋合義,陳曦.任務(wù)結(jié)構(gòu)情境對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者職業(yè)興趣與領(lǐng)導(dǎo)有效性關(guān)系的作用研究[J].科技管理研究,

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論文題目：苛責(zé)式領(lǐng)導(dǎo)與核心自我評(píng)價(jià)對(duì)員工工作投入的影響機(jī)理研究

專業(yè)：工商管理

學(xué)號(hào)：4111008054

公示時(shí)間：2018.7.20

公示地點(diǎn)：院圖書館

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